[inside]-Newsletter

Ob im Verein oder im Club - als Mitglied genießen Sie stets eine besondere Wertschätzung. Das gilt auch für die Mitglieder unserer Bank. Entscheiden Sie sich daher jetzt für eine starte Gemeinschaft, die Ihnen viele überzeugende Vorteile bietet.

Als Mitglied profitieren Sie nicht nur bei uns von besonders attraktiven Leistungen, sondern auch bei unseren Verbundpartnern. So hält die R+V Versicherungsgruppe exklusive Versicherungslösungen für Sie bereit.
Das heißt konkret: Durch eine kompetente Beratung ermitteln wir für Sie die passende Lösung mit attraktiven Preis- oder Leistungsvorteilen bei der Hausrat-, Wohngebäude-, Haftpflicht-, Rechtschutz- sowie einer Risiko-Unfallversicherung. So schaffen Sie die Voraussetzung für ein rundeum abgesichertes Leben.

Dank der Cashback-Chance erhalten Sie zudem bis zu 10% Ihrer Beiträge zurück, bei gutem Schadenverlauf in der Gemeinschaft.

Neugierig geworden? Sprechen Sie uns einfach an.

Kinder, Jugendliche und jung Gebliebene aufgepasst: Unser Fit&Fun Programm geht in die nächste Runde.

Ihr wolltet schon immer mal Eishockey-Luft schnuppern?
Für unsere Kunden im Alter von 6 bis 12 Jahre machen wir es möglich. Der EHC Troisdorf öffnet am 7. September seine Pforten für ein Schnuppertraining. Ganz nach dem Motto "In voller Montur dem Puck hinterher" könnt ihr eine der beliebtesten Sportarten der Welt selbst erleben und ausüben. Der  Eishockeyclub Troisdorf hat eine eigene Jugendabteilung und erfahrene Trainer, die euch gerne zur Seite stehen. Allerdings solltet ihr schon ein oder zwei Mal auf Schlittschuhen gestanden haben. Mitglieder nehmen wie immer kostenlos teil. Nicht-Mitglieder zahlen einen Eigenbeitrag von 8,- EUR.

Für alle ab 13 Jahren geht's noch einmal hoch hinaus: Wir fahren in den Waldklettergarten nach St. Augustin.
Am 21. September dürfen die Mutigen und Abenteuerlustigen beweisen, was in ihnen steckt. Auf verschiedenen Parcours und Kletterstrecken warten tolle Herausforderungen in luftiger Höhe auf euch. Mitglieder nehmen kostenlos teil. Nicht-Mitglieder zahlen einen Eigenbeitrag von 10,- EUR.

Für beide Veranstaltungen gilt: Die Ausrüstung wird natürlich zur Verfügung gestellt und auch für Transport und Verpflegung haben wir gesorgt.

Alle Informationen und das Anmeldeformular findet ihr hier: Fit&Fun Programm 2019.

Und wer schon früher auf dem Laufenden sein will, meldet sich einfach für unseren Newsletter an. Dann gibt's alle Informationen taufrisch und ohne Umwege elektronisch nach Hause.

Vorstand und Ausbildungsleiter gratulierten Angelika Kopp, Ann Sophie Steinebach und Nina Böcking, die Mitte Januar nach zweieinhalbjähriger Ausbildung ihre mündliche Prüfung und damit den letzten Teil ihrer Abschlussprüfung erfolgreich abgelegt haben.

Während ihrer Ausbildung haben die jungen Bankerinnen die Filialen und alle Abteilungen der Bank durchlaufen. Der Unterricht an der Berufsschule in Neuwied, interne Seminare und der überbetriebliche Unterricht des Genossenschaftsverbandes ergänzten die praktische Ausbildung und haben die Nachwuchsbankerinnen auf ihren neuen Arbeitsalltag als Mitarbeiterinnen der Bank vorbereitet. Alle drei ehemaligen Auszubildenden wurden in das Angestelltenverhältnis übernommen.

Der Vorstand verband seine Glückwünsche mit einem Lob für das Engagement, den großen Fleiß und die guten Ergebnisse.

Mehr Mitglieder, mehr Kreditgeschäft, mehr Kundeneinlagen:
Der Vorstand der Raiffeisenbank Neustadt eG hat allen Grund, mit den Ergebnissen des zurückliegenden Jahres zufrieden zu sein. "Es war ein einzigartiges Jahr", fasst es Bankvorstand Konrad Breul zusammen. Allein der Blick auf zwei Jubiläen zeigt in seinen Augen, zwischen welchen Polen sich die heimische Genossenschaftsbank im Jahr 2018 bewegte: 200 Jahre Friedrich Wilhelm Raiffeisen und 10 Jahre Finanzkrise.

Neustadt. Die Rahmenbedingungen haben sich im zehnten Jahr der Finanzkrise nicht wesentlich verändert: Die Null-Zins-Phase dauert an, und die Regulatorik verlangt allen Geldinstituten einiges ab. Und dennoch blicken Konrad Breul und sein Vorstandskollege Martin Leis mit großer Zufriedenheit auf das Bilanzjahr 2018 zurück. "Während andere Sparprogramme auflegen, Geschäftsstellen schließen und das schwierige Umfeld beklagen, besinnen wir uns auf unsere Stärken und positionieren uns weiter als verlässlicher Partner unserer Kunden und der heimischen Region", bringt es Konrad Breul auf den Punkt. Und so kann er mit unveränderter Belegschaftsstärke und Filialdichte auf ein Wachstum der Bilanzsumme um 5,7 Prozent auf 389 Millionen Euro verweisen und knapp 11.100 Mitgliedern der Bank eine Gesamtdividende inklusive Mitgliederbonus von im Durchschnitt über sechs Prozent in Aussicht stellen.

Rege Nachfrage im Wohnungsbau
Besonders stolz ist der Raiffeisenbank-Vorstand auf die beachtliche Entwicklung im Kreditgeschäft: "Unternehmen und Baufinanzierungskunden haben das niedrige Zinsniveau und die positive Wirtschaftslage genutzt, um zu investieren", berichtet Martin Leis. Ohne die Kreditstandards dafür gelockert haben, wuchs das Gesamtkreditvolumen um 8,4 Prozent auf 361 Millionen Euro. "Besonders hervorzuheben ist dabei die rege Nachfrage im privaten Wohnungsbau: Wir konnten das Neugeschäftsvolumen um 24 Prozent auf 41 Millionen Euro steigern", so Leis. Damit ist die Zurückhaltung, die die Kunden noch im Jahr zuvor an den Tag gelegt hatten, Geschichte.

Als ebenfalls sehr erfreulich werten die beiden Vorstandsmitglieder die Zunahme im Einlagengeschäft: Trotz teilweise bescheidener Zinsen vertrauen die Kunden der Raiffeisenbank immer höhere Summen an. Die Kundeneinlagen wuchsen um 6,3 Prozent auf 323 Millionen Euro an. Dabei waren Fondssparpläne im Jahr 2018 sehr gefragt: Fast 850 neue Sparverträge schlossen die Kunden bei der Neustädter Bank ab. Damit stieg der Gesamtbestand an solchen Verträgen auf 5265; 2490 davon sind sogenannte Riester-Verträge. "Wir werten das als Vertrauensbeweis unserer Kunden", erklärt Konrad Breul.

Keine Produkte von der Stange
Das Wachstum in allen Bereichen führen Martin Leis unmd Konrad Breul auf den engen Kontakt zu den Kunden zurück: "Unsere Kundenberater verstehen sich wirklich als Partner ihrer Kunden. Sie finden immer individuelle Lösungen und schneidern gewissermaßen einen Maßanzug, der passt. Bei uns gibt es nichts von der Stange", beschreibt es Konrad Breul bildlich. Aus diesem Grund hält er sich auch vom Plattformgeschäft im Internet fern, wo ausschließlich ein Preiskampf ausgefochten wird. Und weil die Beratungskompetenz das A und O bei der Raiffeisenbank ist, hat sie weiter nicht nur in Gebäude und Geschäftsstellen investiert, sondern auch in großem Umfang in die weitere Qualifizierung ihrer 89 Mitarbeiter.

Wie sehr bei der Raiffeisenbank Neustadt eG die Bedürfnisse der 11.096 Mitglieder - 1,3 Prozent mehr als im Vorjahr - im Fokus stehen, zeigt die intensive Arbeit mit drei Kundenbeiräten: dem Jugendbeirat, dem Firmenkundenbeirat und dem Kundenbeirat "Aktiv 65plus". Zusätzlich führte die Bank 2018 eine Zukunftswerkstatt durch, mit der sie Anteileigner und Kunden aktiv in die Weiterentwicklung der Strategie einbindet.

"Auch Vereine und Institutionen haben uns 2018 weiter als verlässlicher Partner erlebt: Wir haben 91.500 Euro zur Förderung kultureller, gemeinnütziger und sozialer Projekte in der Region bereitgestellt", berichtet Martin Leis. 12 Schulen, 12 Kindergärten, 12 Kirchengemeinden und mehr als 150 Vereine können sich auf regelmäßige Unterstützung verlassen. Und als herausragendes Event im Jahr des 200. Geburtstags von Friedrich Wilhelm Raiffeisen ermöglichte die Bank das Raiffeisen-Musical "Niemals allein", das insgesamt 2.000 Zuschauer in vier Aufführungen begeisterte.

Ausblick: Wohnpark Asbach
Auch das neue Jahr verspricht spannend zu werden: Intern bereiten sich die Mitarbeiter der Raiffeisenbank intensiv auf die Einführung eines neuen EDV-Systems vor. Dabei ist jeder einzelne Datensatz anzupacken und zu migrieren. Von der Umstellung am 19. Mai soll der Kunde möglichst nichts mitbekommen. Ganz im Gegensatz zum Leuchtturmprojekt, das schon bald mitten in Asbach entsteht.

Auf dem alten Bürling-Gelände neben dem Netto-Markt entsteht der Wohnpark Asbach, der aus drei Mehrfamilienhäusern mit einer Gesamtwohnfläche von 2.500 Quadratmetern besteht. "Es werden attraktive Gebäude mit barrierefreien, seniorengerechten Wohnungen", führt Martin Leis aus. Zum Wohnpark gehört auch ein Platz der Begegnung mit Spielplatz und Sitzgelegenheiten. Konrad Breul ist sicher: "Asbach erhält dadurch ein neues Gesicht." Das Projekt entwickelt die Raiffeisenbank gemeinsam mit der Familie Mertens, den Eigentümern des Vorteil-Centers.